Приказ Министерства внутренних дел Украины от 06.02.2019 № 88 «Об утверждении Порядка организации системы психологического обеспечения полицейских, работников Национальной полиции Украины и курсантов (слушателей) учреждений высшего образования со специфическими условиями обучения, осуществляющими подготовку полицейских«
Согласно подпункту 30 пункта 4 Положения о Министерстве внутренних дел Украины, утвержденного постановлением Кабинета Министров Украины от 28 октября 2015 г. № 878, подпункта 51 пункта 4 Положения о Национальной полиции, утвержденного постановлением Кабинета Министров Украины от 28 октября 2015 г. № 87 организации системы психологического обеспечения полицейских, работников Национальной полиции Украины и курсантов (слушателей) учреждений высшего образования со специфическими условиями обучения, осуществляющими подготовку полицейских, и приведение нормативно-правовых актов в соответствие с законодательством Украины .
2. Признать утратившим силу приказ Министерства внутренних дел Украины от 28 июля 2004 года № 8 42 «О дальнейшем развитии службы психологического обеспечения оперативно-служебной деятельности органов внутренних дел Украины», зарегистрированный в Министерстве юстиции Украины 27 октября 2004 года под № 1365/9964 (с изменениями).
3. Управлению взаимодействия с Национальной полицией МВД (Соколовский А.А.) обеспечить в установленном порядке представление этот приказ в государственную регистрацию в Министерство юстиции Украины.
4. Настоящий приказ вступает в силу дня официального опубликования.
5. Контроль за исполнением настоящего приказа оставляю за собой.
Министр
СОГЛАСОВАНО:
И.о. Министра здравоохранения Украины
Министр социальной политики Украины
Министр образования и науки Украины
Глава Национальной полиции Украины
Президент Национальной академии наук Украины академик НАН Украины
Руководитель Секретариата
Совместного представительного органа стороны работодателей на национальном уровне
Председатель Совместного представительного органа объединений профсоюзов
Руководитель Секретариата
Украины по правам человека
А. Б. Аваков
В. Супрун
А. Рева
Л.М. Гриневич
С.М. Князев
Б.Е. Патон
Р. Ильичев
Г.В. Осовой
Л.В. Левшун
ПОРЯДОК
организации системы психологического обеспечения полицейских, работников Национальной полиции Украины и курсантов (слушателей) учреждений высшего образования со специфическими условиями обучения, осуществляющими подготовку полицейских
1. Настоящий Порядок определяет задачи, принципы организации, принципы, направления, функции системы психологического обеспечения полицейских, работников Национальной полиции Украины и курсантов (слушателей) учреждений высшего образования со специфическими условиями обучения, осуществляющими подготовку полицейских, полномочия психологов, а также принципы и механизм организации работы с лицами, нуждающимися в психологической поддержке и помощи.
2. Система психологического обеспечения полицейских, работников Национальной полиции Украины и курсантов (слушателей) учреждений высшего образования со специфическими условиями обучения, которые осуществляют подготовку полицейских (далее — система психологического обеспечения), — комплекс организационных, методических, просветительских, психопрофилактических, практических, психологических мероприятий , направленных на предотвращение влияния рискоопасных факторов профессиональной деятельности, сохранение физического и психического здоровья, повышение психологической стойкости, надежности и готовности.
3. Учреждения высшего образования со специфическими условиями обучения, которые осуществляют подготовку полицейских (далее — ЗВО), проводят мероприятия по психологическому сопровождению образовательного процесса (далее — психологическое сопровождение образовательного процесса) с целью приобретения курсантами (слушателями) необходимых профессионально-психологических качеств.
4. Организация системы психологического обеспечения осуществляется в соответствии с Конституцией Украины , Законами Украины «О Национальной полиции» , «Об охране труда» , «Об образовании» , «О высшем образовании» , «О психиатрической помощи» , Уголовного процессуального кодекса Украины , Указом Президента Украины от 09 декабря 2015 г. № 691 «О перечне должностей, которые могут быть замещены полицейскими в государственных органах, учреждениях и организациях», Положение о Министерстве внутренних дел Украины , утвержденного постановлением Кабинета Министров Украины от 28 октября 2015 г. № 878, Положение о Национальном полицию , утвержденного постановлением Кабинета Министров Украины от 28 октября 2015 года №877.
5. Субъектами системы психологического обеспечения являются:
руководители структурных подразделений центрального органа управления полицией, начальники территориальных органов полиции в Автономной Республике Крым, областях, городах Киеве и Севастополе, их территориальных (обособленных) подразделений, межрегиональных территориальных органов полиции, учреждений и учреждений, относящихся к сфере управления полиции, руководители их структур подразделений (далее – руководители органов полиции);
руководители подразделений психологического обеспечения, психологи (главные, старшие), работники, к полномочиям которых отнесена функция психологического обеспечения Национальной полиции Украины (далее – психологи полиции);
ректоры, руководители структурных подразделений ЗВО (далее – руководители ЗВО);
руководители подразделений психологического обеспечения, психологи (старшие, главные), специалисты по психологическому обеспечению ЗВО (далее – психологи ЗВО);
врачи-психиатры, врачи-психологи, практические психологи учреждений здравоохранения и реабилитации Министерства внутренних дел Украины (далее – врачи-психиатры, психологи учреждений здравоохранения МВД).
6. Объектами системы психологического обеспечения являются:
полицейские, работники полиции, находящиеся на штатных должностях в органах полиции (далее – работники полиции), а также члены их семей (при необходимости);
кандидаты на службу в Национальную полицию Украины;
курсанты, слушатели дневной формы обучения, получающие образовательную степень магистра по государственному заказу в ЗВО, адъюнкты, докторанты дневной формы обучения, а также полицейские, проходящие первичную профессиональную подготовку в ЗВО и государственных учреждениях (учреждениях) действующей для Национальной полиции обеспечение организации соответствующей специальной подготовки полицейских, впервые принятых на службу в полиции (далее – курсанты (слушатели));
полицейские, которые в соответствии со статьей 71 Закона Украины «О Национальной полиции» командированы в МВД, государственные учреждения и организации, относящиеся к сфере управления МВД, и замещают должности в соответствии с Перечнем должностей, которые могут быть замещены полицейскими в государственных органах, учреждениях и организациях , утвержденного Указом Президента Украины от 09 декабря 2015 г. № 691 (далее — полицейские ЗВО).
7. Задачи системы психологического обеспечения:
1) психологическое исследование объектов системы психологического обеспечения;
2) психологическая подготовка объектов системы психологического обеспечения;
3) психопрофилактическая работа по объектам системы психологического обеспечения;
4) поддержка и оптимизация социально психологического климата в коллективах;
5) психологическое сопровождение служебной деятельности работников полиции, в том числе в ходе проведения ими оперативных мероприятий и следственных действий;
6) психологическое сопровождение образовательного процесса в ЗВО и учреждениях (учреждениях) Национальной полиции, осуществляющих профессиональную подготовку полицейских.
II. Организация системы психологического обеспечения
1. Подразделением, на которое возложено нормативное и методическое обеспечение, контроль за организацией и выполнением задач системы психологического обеспечения в органах, подразделениях полиции, является структурное подразделение по вопросам психологического обеспечения центрального органа управления Национальной полиции Украины (далее — СППЗ НПУ), а в ЗВО и научно-исследовательских учреждениях МВД — структурное подразделение по психологического обеспечения аппарата Министерства внутренних дел в Украины (дальше — СППЗ МВД).
2. Основными задачами и функциями СППЗ НПУ являются:
1) организация и непосредственное проведение мер психологического обеспечения в центральном органе управления полицией;
2) организационно методическое и информационное обеспечение работы подразделений психологического обеспечения органов полиции;
3) организация и координация деятельности подразделений психологического обеспечения органов полиции;
4) обеспечение контроля за исполнением нормативно-правовых актов Министерства внутренних дел Украины и организационно-распорядительных документов Национальной полиции Украины по психологическому обеспечению в органах и подразделениях Национальной полиции Украины;
5) участие в организации работы по отбору, рациональному распределению и назначению кадров, обучению и профессиональной подготовке психологов полиции;
6) организация подготовки проектов нормативно правовых и организационно распорядительных актов по вопросам психологического обеспечения в органах, подразделениях Национальной полиции Украины;
7) изучение и анализ состояния работы психологического обеспечения в органах, подразделениях Национальной полиции Украины;
8) изучение, обобщение и распространение в органах и подразделениях Национальной полиции Украины отечественного и зарубежного опыта по вопросам психологического обеспечения;
9) взаимодействие с СППЗ МВД в части реализации задач психологического сопровождения образовательного процесса в ЗВО и учреждениях (учреждениях) Национальной полиции, осуществляющих профессиональную подготовку полицейских;
10) взаимодействие с учреждениями здравоохранения и реабилитации Министерства внутренних дел в части профилактики и укрепления психического здоровья полицейских.
3. Руководители органов полиции и руководители ЗВО:
1) организуют взаимодействие и привлечения психологов полиции или психологов ЗВО для проведения мероприятий психологического направления с объектами психологического обеспечения, по результатам предоставленных психологами полиции и ЗВО рекомендаций принимают меры по их выполнению, устранению выявленных проблем и недостатков в организации деятельности возглавляемых коллективов;
2) для осуществления профессиональной деятельности, проведения психопрофилактических мероприятий обеспечивают психологов полиции и психологов ЗВО отдельными служебными помещениями, выделяют служебный автотранспорт (при необходимости). Перечень принадлежности материального и технического обеспечения комнаты психологической саморегуляции приведен в приложении 1 к настоящему Порядку;
3) для оказания психологической помощи в течение суток сообщают средствами связи и в письменном виде психологов полиции, психологов ЗВО о случаях:
пребывание работников полиции, курсантов (слушателей), полицейских ЗВО в экстремальных ситуациях, в том числе связанных с гибелью, ранением, травмированием людей;
применение, использование работником полиции огнестрельного оружия или применение против него огнестрельного оружия;
нахождение работника полиции, полицейского ЗВО, курсанта (слушателя) в заложниках или ведение переговоров с преступниками по освобождению захваченных ими заложников;
существенных трудностей адаптации или проявлений дезадаптации, деструктивного, зависимого поведения у работника полиции, курсанта (слушателя), полицейского ЗВО, выражения им намерений покончить жизнь самоубийством или попытки самоубийства;
увольнение работника полиции, полицейского ЗВО, курсанта (слушателя) с мест несвободы, плена или из заложников, возвращение из интернирования в нейтральных государствах;
получение работником полиции, полицейским ЗВО, курсантом (слушателем) ранения (контузии, травмы, увечья);
гибели, ранения, попадания в плен или заложники членов семей работников полиции, курсантов (слушателей), полицейских ЗВО (при такой информации).
4. В соответствии с задачами системы психологического обеспечения проведение психологических мероприятий в органах и подразделениях Национальной полиции Украины осуществляют психологи полиции, а в ЗВО – психологи ЗВО. Психологи полиции и психологи ЗВО обеспечивают качественное, результативное, эффективное проведение психологических мероприятий, ведение учета полученной информации о психологическом содержании, представление отчетной информации руководителям подразделений психологического обеспечения.
5. Сведения, полученные в ходе проведения психологических мероприятий с работниками полиции, полицейскими ЗВО, находящимися в распоряжении психологов курсантами (слушателями) подлежат передаче подразделения, на которое возложены функции кадрового обеспечения соответствующего органа, подразделения Национальной полиции или ЗВО в соответствии с законодательством Украины .
6. На штатные должности психологов в полиции и ЗВО назначаются лица с высшим образованием в области психологии.
7. Штатная численность психологов полиции и психологов ЗВО определяется согласно основным направлениям системы психологического обеспечения, составляет из расчета один психолог на не более 400 человек и зависит от таких допустимых норм служебной нагрузки:
психологическое изучение работников полиции, работников ЗВО, курсантов (слушателей) ЗВО – не более 20 человек в день;
психопрофилактические мероприятия в отношении работников полиции, работников ЗВО, курсантов (слушателей) ЗВО – не более 15 человек в день.
8. Привлечение психологов к другим видам деятельности, не связанным с их профессиональными обязанностями, запрещается.
9. Психологам при исполнении ими должностных обязанностей для достижения максимальной эффективности и результативности проведения мероприятий психологического обеспечения разрешается ношение гражданской одежды.
10. Вмешательство в профессиональную работу психологов полиции разрешается психологам СППС НПУ, наделенным соответствующими полномочиями, а в профессиональную работу психологов ЗВО – психологам СППЗ МВД, наделенным соответствующими полномочиями.
11. Специалисты СППЗ НПУ по согласованию с Министерством внутренних дел Украины привлекаются (при необходимости) для предоставления консультативной, практической и методической помощи психологам ЗВО.
III. Принципы и направления психологического обеспечения
1. Принципы психологического обеспечения:
1) правомерность – соответствие мер психологического обеспечения требованиям законодательства Украины;
2) гуманизм — деятельность субъектов психологического обеспечения основывается на принципах общечеловеческих, моральных, нравственных ценностей и идеалов для обеспечения уважения к личности, всестороннего, гармоничного развития личности, сохранения ее целостности и психологического здоровья;
3) толерантность – готовность и положительная установка субъектов системы психологического обеспечения к принятию психологии, взглядов другого человека, его индивидуальных различий, в том числе по признакам расы, политических, религиозных и других убеждений, пола, возраста, языка, этнического и социального происхождения , гражданства, семейного и имущественного положения, места жительства;
4) добровольность – добровольное согласие и активное участие лица, к которому принимаются меры психологического обеспечения;
5) конфиденциальность — неразглашение информации относительно личности, полученной в результате психологических мер, применения полученных сведений исключительно для предоставления этому лицу квалифицированной психологической помощи;
6) научность – научная обоснованность подходов, форм и методов в реализации мер психологического обеспечения;
7) объективность – применение субъектами системы психологического обеспечения в практической деятельности стандартизированных, надежных, валидных и адаптированных психологических методик и технологий;
8) комплексность и систематичность – использование в мероприятиях психологического обеспечения взаимодополняющих форм и методов работы, системного учета особенностей и закономерностей психологических проявлений личности работника полиции, полицейского ЗВО, курсанта (слушателя) в их профессиональной деятельности.
2. Направления системы психологического обеспечения:
1) психологическое изучение объектов системы психологического обеспечения – процесс определения у лица ведущих индивидуально-психологических особенностей, качеств и черт характера, мотивации ее поведения, психофизиологических, эмоциональных реакций и состояний, закономерностей протекания психических процессов, уровня развития интеллекта, познавательной сферы, особенностей мышления, памяти, внимания, эмоционально-волевой сферы, способа принятия самостоятельных решений, наличия лидерских тенденций, общего развития коммуникативных качеств, склонности к управленческой деятельности, прогнозирования стрессоустойчивости, успешности в определенных условиях профессиональной деятельности, психологической готовности к несению службы в экстремальных ситуациях .
Это направление реализуется методом психологического исследования с внедрением формализованных методик (тесты, опросники, проективные и психофизиологические методики) и малоформализованных методик (наблюдения, беседы, интервью, анализ товаров интеллектуальной деятельности индивидума);
2) психологическая подготовка объектов системы психологического обеспечения – процесс формирования у работников полиции, полицейских ЗВО , курсантов (слушателей) профессионально-психологической надежности, устойчивости, готовности к различным условиям служебной деятельности, навыкам конструктивной коммуникации с населением.
Это направление реализуется путем проведения обучающих, практических занятий с использованием инновационных методов, технологий, интерактивных форм обучения (деловые игры, моделирование ситуаций, тренинги);
3) психопрофилактическая работа по объектам системы психологического обеспечения – комплекс организационных, психологических, просветительских, психопрофилактических мероприятий, проводимых с целью поддержания оптимальной работоспособности работников полиции, курсантов (слушателей), полицейских ЗВО, сведение к минимуму влияния на них неблагоприятных факторов служебной деятельности , сохранение их психологического и физического здоровья
Это направление реализуется путем комплекса психологических, диагностических, просветительских, практических мероприятий и предусматривает проведение целевых психодиагностических исследований, экспресс-диагностики, консультирования, мероприятий психокоррекции, функционирования психотренинговых комплексов, комнат психологической саморегуляции, содействия в организации и проведении психологической реабилитации сотрудников полиции, которые находились в экстремальных ситуациях;
4) поддержка и оптимизация социально-психологического климата в коллективах – процесс формирования оптимальных социально-психологических условий для поддержания высокой работоспособности и эффективной деятельности коллективов.
Это направление реализуется путем анкетирования работников полиции, курсантов (слушателей), полицейских ЗВО , осуществления мониторинга состояния социально-психологического климата в коллективах, выявления факторов, негативно сказывающихся на эффективности деятельности, работоспособности коллективов, методом оценки взаимоотношений членов коллектива, обобщения и анализа полученных данных , что оформляется справкой результаты проведения опроса работников полиции, полицейских ЗВО, курсантов (слушателей), образец которой приведены в приложении 2 к этому Порядка, как и проведения мер коррекции внутриколлективных отношений, предоставление соответствующих рекомендаций по повышению эффективности профессиональной деятельности коллективов;
5) психологическое сопровождение служебной деятельности работников полиции, в том числе в ходе проведения ими оперативных мероприятий и следственных действий — комплекс организационных, просветительских, психологических мероприятий, направленных на повышение эффективности деятельности работников полиции по обеспечению публичной безопасности и порядка, противодействия преступности.
Это направление реализуется путем предоставления психологических консультаций работникам полиции, составления психологических портретов подозреваемых, обвиняемых лиц, предоставления необходимой психологической помощи в ходе допросов, в том числе несовершеннолетних лиц;
6) психологическое сопровождение образовательного процесса в ЗВО – комплекс мероприятий, направленных на обеспечение адаптации курсантов (слушателей) к условиям учебной и последующей служебной деятельности, содействие их личностному росту и профессиональному становлению.
Это направление реализуется путем осуществления соответствующих психологических мероприятий (анкетирование, наблюдение, индивидуальные и групповые консультирования, проведение тренингов, обучение курсантов (слушателей) основным психологическим методам и приемам саморегуляции для формирования навыков эффективной адаптации к дальнейшей профессиональной деятельности).
IV. Функции системы психологического обеспечения в органах, подразделениях Национальной полиции Украины
1. Психологическое изучение работников полиции:
1) организация и проведение психологических изучений во время отбора (конкурса), продвижение по службе полицейских;
2) организация и проведение изучений во время психологического сопровождения служебной деятельности работников полиции, в том числе принимавших непосредственное участие в боевых действиях, привлекались к борьбе с терроризмом, обеспечивали осуществление мероприятий по национальной безопасности и обороне, отпору и сдерживанию вооруженной агрессии на территории Украины, освобожденные от мест несвободы, плена или из заложников, возвращенные из интернирования в нейтральных государствах;
3) осуществление оценки психологической готовности работников полиции к службе в экстремальных условиях, психологический отбор полицейских в подразделения, участвующие в отпоре и сдерживании вооруженной агрессии Российской Федерации на территории Украины, обеспечении публичной безопасности и порядка на деоккупированных территориях;
4) подготовка справки о результатах психологического изучения по форме в соответствии с приложением 3 к настоящему Порядку и предоставление рекомендаций по прогнозированию степени профессиональной успешности работников полиции в различных условиях несения службы;
5) участие психологов полиции в составе рабочих групп, созданных аттестационными и полицейскими комиссиями органов Национальной полиции Украины, а также в проведении заседаний указанных комиссий при включении психологов полиции в их состав;
6) взаимодействие с научно-исследовательскими учреждениями Министерства внутренних дел по вопросам разработки и внедрения профессиограмм (психограмм) в соответствии со специализации основных направлений деятельности Национальной полиции Украины, апробации современных методов психологической диагностики, проведение других научных исследований относительно специфики и особенностей деятельности работников полиции.
2. Психологическая подготовка работников полиции:
1) проведение учебных, практических занятий (в системе осуществления служебной подготовки и повышения квалификации работников полиции), направленных на развитие навыков эффективной коммуникации, формирование толерантного отношения к населению и психологической устойчивости в экстремальных ситуациях;
2) проведение целевых инструктажей работников полиции по эффективным формам взаимодействия с населением, алгоритмам безопасной жизнедеятельности в повседневных и экстремальных служебных ситуациях;
3) организация и проведение тренингов по формированию необходимых профессиональных, поведенческих и коммуникативных навыков работников полиции, их психологической готовности к действиям в различных служебных ситуациях;
4) психологическое сопровождение практических занятий по тактической подготовке с работниками полиции и формирование у них психологической готовности к применению специальных средств;
5) внедрение инновационных форм, методов и технологий обучения в практическую деятельность по психологическому обеспечению Национальной полиции Украины и разработку методических рекомендаций по актуальным вопросам;
6) организация и проведение информационно-просветительских мероприятий по вопросам сохранения психического здоровья и оказания психосоциальной поддержки.
3. Психопрофилактическая работа:
1) проведение целевой психологической диагностики, экспресс-диагностики для выявления у работников полиции неблагоприятных психоэмоциональных состояний, мешающих (или усложняющих) эффективное выполнение служебных обязанностей, снижающих общую работоспособность, отрицательно сказывающихся на их физическом и психологическом состоянии, подготовка справки о результатах диагностики по форме в соответствии с приложением 4 к настоящему Порядку;
2) осуществление индивидуального психологического консультирования работников полиции и членов их семей (по согласию) при решении их психологических и семейных проблем, разрешении конфликтов и налаживании процесса эффективной коммуникации с окружающими;
3) предоставление психологической поддержки и помощи работникам полиции и/или членам их семей (по согласию) в случае гибели члена семьи, получение ранения (контузии, травмы, увечья), нахождение в местах несвободы, плену или в заложниках, или освобождения от них, возвращение из интернирования в нейтральных государствах;
4) социально-психологическая поддержка и психологическое сопровождение работников полиции, имеющих статус участника боевых действий, участника войны, внутренне перемещенного лица, члена семьи погибшего (умершего) ветерана войны, члена семьи погибшего (умершего) Защитника или Защитницы Украины, что предполагает содействие их психическому здоровью, психосоциальному благополучию и социальной адаптации (реадаптации);
5) осуществление психологической коррекции, направленной на устранение недостатков индивидуального личностного развития, неблагоприятных психологических, эмоциональных состояний для повышения адаптивных возможностей работников полиции, расширения их поведенческого диапазона и поддержания психологического здоровья;
6) организация работы в группе психологической помощи и поддержки, проведение комплексных мероприятий психологического направления с работниками полиции;
7) обеспечение проведения сеансов психологической релаксации в комнатах психологической саморегуляции для профилактики последствий воздействия неблагоприятных стресс-факторов профессиональной деятельности;
8) проведение групповых форм и методов психопрофилактической работы с работниками полиции, в том числе тренингов по актуальной тематике;
9) оказание психологической помощи работникам полиции, подвергшимся значительным психогенным нагрузкам после их пребывания в экстремальных ситуациях, связанных с выполнением служебных задач, применением огнестрельного оружия, освобождение с мест несвободы, плена или из заложников, возврат из интернирования в нейтральных государствах, получением ранений (контузии, травмы, увечья) для восстановления их должной функциональности и профилактики проявлений аддиктивного (зависимого) поведения;
10) предоставление кризисной психологической помощи работникам полиции, пострадавшим в результате преступлений, террористических актов, вооруженной агрессии Российской Федерации на территории Украины, и обеспечение (при необходимости) психологической поддержки членов их семей;
11) участие (в пределах компетенции) в проведении психологической реабилитации работников полиции для восстановления их должной функциональности;
12) психологическое сопровождение процесса адаптации работников полиции к новым условиям служебной деятельности;
13) консультирование руководителей органов полиции по использованию психологических технологий в работе с кадрами, организации деятельности коллективов, прогнозирование вероятных поведенческих реакций работников полиции в различных условиях служебной деятельности;
14) участие (в пределах компетенции) в служебных расследованиях случаев самоубийства и самоувечья работников полиции;
15) анализ психологических факторов, предпосылок совершения работниками полиции самоубийства, подготовка методических рекомендаций по профилактике подобных явлений;
16) изучение потребностей Национальной полиции Украины в области психологии, внедрение, использование современных и новейших достижений научных разработок в практической деятельности работников полиции;
17) организация взаимодействия с научно-исследовательскими учреждениями, формирование соответствующих заказов о проведении научно-исследовательских работ по направлениям психологического обеспечения для дальнейшего практического использования результатов в профессиональной деятельности;
18) организация взаимодействия с учреждениями здравоохранения МВД, медицинскими реабилитационными центрами МВД, в том числе врачами-психиатрами, психологами учреждений здравоохранения МВД по вопросам психопрофилактики.
4. Поддержка и оптимизация социально-психологического климата в коллективах:
1) осуществление мониторинга состояния социально-психологического климата в коллективах, определение условий, причин, факторов, способствующих или препятствующих продуктивной деятельности работников полиции;
2) изучение взаимоотношений членов коллектива, осуществление социометрических исследований путем проведения анкетирования;
3) подготовка справки о результатах проведения опроса работников полиции, полицейских ЗВО , курсантов (слушателей), а также предоставление рекомендаций по повышению эффективности профессиональной деятельности коллективов;
4) предоставление рекомендаций руководителям органов полиции по улучшению состояния социально-психологического климата, эффективному стилю управления, разрешению или профилактике конфликтов в коллективах, установлению оптимального режима труда и отдыха работников полиции;
5) проведение психологических мероприятий коррекции внутриколлективных отношений, в частности, тренингов по актуальным вопросам и практическим занятиям с работниками полиции, направленные на формирование групповой слаженности, налаживание профессионального взаимодействия, эффективной коммуникации, организации рабочего пространства, рационального распределения времени, профилактики конфликтов, профессионального выгорания;
6) оказание психологической помощи, осуществление индивидуальных и групповых психологических мер по оптимизации социально-психологического климата в коллективах, направленных на повышение эффективности профессиональной деятельности.
5. Психологическое сопровождение служебной деятельности работников полиции, в том числе в ходе проведения ими оперативных мероприятий и следственных действий:
1) консультирование работников полиции по психологическим аспектам эффективного выполнения профессиональной деятельности в соответствии с особенностями их служебной деятельности;
2) оказание консультативной и практической помощи работникам полиции по использованию приемов эффективной коммуникации при реализации ими задач профессиональной (в том числе переговорной) деятельности;
3) психологическое сопровождение экстремальных служебных ситуаций, оказание неотложной психологической помощи;
4) составление психологических портретов подозреваемых, обвиняемых лиц при проведении оперативных мероприятий и следственных действий;
5) оказание необходимой психологической помощи в ходе допросов лиц, в том числе несовершеннолетних.
V. Функции системы психологического обеспечения в ЗВО
1. Психологическое изучение объектов системы психологического обеспечения:
1) организация и проведение психологических изучений курсантов (слушателей) во время психологического сопровождения образовательного процесса в ЗВО;
2) подготовка справки о результатах психологического исследования.
2. Психологическое сопровождение адаптации курсантов (слушателей) к специфике обучения в ЗВО и условиям дальнейшей профессиональной деятельности:
1) осуществление соответствующих психологических мер (изучение, анкетирование, индивидуальные, групповые консультации);
2) проведение интерактивных занятий, тренингов по вопросам формирования у курсантов (слушателей) осознанных мотивов к учебной деятельности, развитию коммуникативных качеств, познавательных функций личности, стрессоустойчивости, способности эффективно действовать в экстремальных ситуациях, взвешенно и быстро принимать решения в условиях дефицита времени;
3) подготовку заключения по результатам психологического сопровождения, адаптации курсантов (слушателей) к специфике обучения в ЗВО и условиям дальнейшей профессиональной деятельности, форма которого приведена в приложении 5 к этому Порядку;
4) психологическую подготовку курсантов (слушателей):
умение точно оценивать свое психологическое состояние, настроение, степень психоэмоционального напряжения при решении задач разной сложности;
методы и приемы психологической саморегуляции при формировании стрессоустойчивости, обеспечение личной безопасности в специфических условиях будущей профессиональной деятельности и повседневной жизни;
основные приемы эффективной профессиональной коммуникации;
оказание психологической помощи пострадавшим в чрезвычайных ситуациях;
5) психологическое сопровождение учебных занятий по тактической и огневой подготовке курсантов (слушателей) для прогнозирования уровня психологической готовности к выполнению служебных задач.
3. Исследование состояния социально-психологического климата в коллективах:
1) осуществление мониторинга состояния социально-психологического климата в коллективах ЗВО, определение условий, причин, факторов, способствующих или препятствующих продуктивной деятельности работников ЗВО и курсантов (слушателей);
1) изучение взаимоотношений членов коллектива, осуществление социометрических исследований путем проведения анкетирования;
3) подготовка справки о результатах проведения опроса работников полиции, полицейских ЗВО , курсантов (слушателей), а также предоставление рекомендаций по повышению эффективности профессиональной деятельности коллективов;
4) предоставление рекомендаций руководителям ЗВО по улучшению состояния социально-психологического климата, устранению неблагоприятных процессов, негативных явлений, конфликтов, возникающих в ходе образовательной и служебной деятельности, для их коррекции и оптимизации социально-психологического климата в коллективах;
5) проведение психологических мероприятий коррекции внутриколлективных отношений, направленных на налаживание эффективной коммуникации в учебных группах, формирование групповой сплоченности и решение проблемных вопросов, возникающих в ходе группового взаимодействия курсантов (слушателей).
4. Осуществление психопрофилактической работы по объектам системы психологического обеспечения:
1) проведение целевой психологической диагностики, экспресс-диагностики для выявления у курсантов (слушателей) и полицейских ЗВО неблагоприятных психоэмоциональных состояний, негативно сказывающихся на их физическом и психологическом состоянии, подготовка справки о результатах психологической диагностики;
2) осуществление индивидуального психологического консультирования курсантов (слушателей) и полицейских ЗВО для преодоления проблем психологического характера, разрешения конфликтов, налаживания процесса эффективной коммуникации;
3) проведение мероприятий психологической коррекции, направленной на устранение недостатков индивидуального личностного развития, неблагоприятных психологических, эмоциональных состояний, повышения адаптивных возможностей курсантов (слушателей) и полицейских ЗВО , восстановление их психологического благополучия, расширение поведенческого диапазона;
4) проведение комплексных и индивидуальных коррекционных мероприятий психологического направления с курсантами (слушателями) и полицейскими ЗВО, нуждающимися в дополнительной психологической помощи и поддержке;
5) обеспечение проведения практических занятий с курсантами (слушателями) и полицейскими ЗВО по основным приемам психологической регуляции, сеансов психологической релаксации в комнатах психологической саморегуляции для профилактики последствий влияния неблагоприятных стресс-факторов профессиональной и образовательной деятельности;
6) проведение групповых форм и методов психопрофилактической работы на практических занятиях, а также тренингов, направленных на личностный рост, развитие навыков психологической стрессоустойчивости, формирование приверженности здоровому образу жизни;
7) участие (в пределах компетенции) в служебных расследованиях случаев самоубийства и самоувечья курсантов (слушателей), полицейских ЗВО;
8) анализ психологических предпосылок совершения самоубийств курсантами (слушателями) или полицейскими ЗВО;
9) изучение и внедрение достижений современной психологической науки и передового опыта в практическую деятельность по психологическому обеспечению образовательного процесса.
VI. Организация работы с работниками полиции, курсантами (слушателями), полицейскими ЗВО, нуждающимися в психологической поддержке и помощи
1. Организация работы с работниками полиции, курсантами (слушателями), полицейскими ЗВО (далее – лица), нуждающимися в психологической поддержке и помощи (далее – группа психологической поддержки и помощи), для своевременного устранения проблем психологического происхождения, быстрого восстановления надлежащей функциональности лиц, сохранение их жизни и здоровья.
2. Группа психологической поддержки и помощи образуется из определенного круга лиц, нуждающихся в первоочередной психологической помощи из-за особенностей влияния на них стресс-факторов профессиональной деятельности, для дифференцированного распределения психопрофилактических мероприятий и усилий психологов.
3. В группу психологической поддержки и помощи включаются лица, нуждающиеся в дополнительных целевых психопрофилактических и психокоррекционных мерах.
4. Основаниями для включения личности в группу психологической поддержки и помощи являются:
1) наличие признаков острой стрессовой реакции во время или после выполнения лицом служебных задач в экстремальных ситуациях;
2) выявление по результатам психологической диагностики личности и проведенного собеседования признаков посттравматического стрессового расстройства вследствие:
применение, использование огнестрельного оружия лицом или применение огнестрельного оружия против него;
пребывание в экстремальных ситуациях, в том числе связанных с гибелью, ранением, травмированием людей;
нахождение в заложниках или ведение переговоров с преступниками по освобождению захваченных ими заложников;
нахождение в местах несвободы, плену или в заложниках, возврат из интернирования в нейтральных государствах;
перенос других психотравмирующих ситуаций, связанных со служебной деятельностью, обстоятельствами жизни;
3) выявление в ходе служебной деятельности или по результатам дополнительной психодиагностики неблагоприятных психоэмоциональных состояний у лица, в частности:
существенное снижение успеваемости в выполнении профессиональных задач на фоне значительного ухудшения общего состояния здоровья, постоянных жалоб на хроническую усталость, плохое самочувствие;
резкие изменения в поведении, частые перепады настроения, повышенная эмоциональная возбудимость, агрессивность, раздражительность, неадекватно острое реагирование на обычные раздражители обыденной жизни или наоборот проявления апатичности, обособленности, крайнюю степень эмоциональной холодности, отрешенности;
высокая конфликтность, неспособность строить конструктивные служебные межличностные отношения, чрезмерная экзальтированность, отклонение от общепринятых норм поведения;
проявления зависимого поведения, чрезмерное употребление алкоголя, табака, трудоголизм, игровая зависимость, случаи употребления психоактивных веществ;
проявления деструктивного, разрушающего для жизни и здоровья поведения, выражения намерений покончить жизнь самоубийством, пресуицидальное поведение;
4) существенные трудности адаптации к условиям служебной деятельности;
5) рекомендации врача-психиатра по результатам проведения обязательного периодического (внеочередного) психиатрического медицинского осмотра.
5. Решение о включении лица в группу психологической поддержки и помощи принимается психологом при наличии оснований, определенных в пункте 4 настоящего раздела, по результатам объективных данных углубленного психологического изучения личности, проведенной беседы, а также при добровольном согласии лица на проведение мероприятий психологической коррекции .
6. Работа с лицами, отнесенными к группе психологической поддержки и помощи, проводится на плановой основе в индивидуальной или групповой форме.
7. Информация о ходе и результатах проведенной психологической работы с лицом вносится психологом в карту психологического сопровождения работника полиции (курсанта (слушателя), полицейского ЗВО) (далее — карта психологического сопровождения), форма которой приведена в приложении 6 к настоящему Порядку.
8. Срок пребывания личности в группе психологической поддержки и помощи, объем психологической работы зависят от общего психоэмоционального состояния личности, результатов психокоррекции и определяются психологом, осуществляющим психопрофилактические мероприятия.
9. При отсутствии положительной динамики в психоэмоциональном состоянии лица в течение года психолог составляет справку о результатах оказания психологической поддержки и помощи лицу по форме согласно приложению 7 к настоящему Порядку, который утверждает руководитель подразделения психологического обеспечения. Справка о результатах оказания психологической поддержки и помощи направляется для информирования в учреждение здравоохранения Министерства внутренних дел, на обслуживании которого находится лицо, а лицо — для прохождения внеочередного психиатрического профилактического осмотра.
10. Основаниями исключения лица из группы психологической поддержки и помощи являются:
положительные результаты психологической диагностики и наблюдения психолога;
получение при осуществлении мер психопрофилактики положительных и устойчивых изменений в психоэмоциональном состоянии, общем самочувствии (по оценке самого личности);
существенное улучшение результатов служебной (учебной) деятельности (по оценке руководителя);
успешная адаптация к условиям службы, обучению, налаживанию эффективного взаимодействия, успешной коммуникации с окружающими (по оценке членов коллектива).
11. В случае нежелания лица участвовать в психопрофилактических мероприятиях, это лицо предоставляет письменный отказ психологу. Психолог информирует об этом рапортом руководство подразделения психологического обеспечения, а также руководство органа, подразделения полиции или руководящий состав ЗВО, где проходит службу это лицо.
12. В неотложных случаях, когда полученные сведения дают достаточные основания для обоснованного предположения о наличии у лица тяжелого психического расстройства, в результате чего он: совершает или выявляет реальные намерения совершить действия, представляющие непосредственную опасность для него или окружения, или не может самостоятельно жизненные потребности на уровне, который обеспечивает ее жизнедеятельность, или нанесет значительный вред своему здоровью в связи с ухудшением психического состояния в случае неоказания ей психиатрической помощи, руководитель органа полиции, ЗВО направляет такое лицо на внеочередное психиатрическое освидетельствование в учреждения здравоохранения Министерства внутренних дел Украины.
1. Психологи полиции в пределах предоставленных полномочий:
1) осуществляют психодиагностическое изучение работников полиции, по результатам которого составляют справку о результатах психологического изучения;
2) проводят плановую экспресс-диагностику работников полиции для выявления неблагоприятных индивидуальных психологических состояний, мешающих качественному выполнению ими профессиональных задач, а также внеплановую экспресс-диагностику работников полиции при комплектовании групп для выполнения специальных операций и после пребывания в экстремальных ситуациях;
3) осуществляют психопрофилактические мероприятия в отношении сотрудников полиции, нуждающихся в психологической помощи и поддержке;
4) осуществляют психологическое консультирование работников полиции, проводят другие целесообразные мероприятия по психокоррекции для обеспечения оптимальной работоспособности работников полиции, сохранения их психологического и физического здоровья;
5) обеспечивают проведение практических занятий с работниками полиции по основным приемам психологической релаксации в комнатах психологической саморегуляции;
6) принимают участие (в пределах компетенции) в мероприятиях по проведению психологической реабилитации работников полиции, организуют взаимодействие с учреждениями здравоохранения МВД, медицинскими реабилитационными центрами МВД по этим вопросам;
7) проводят обучающие, практические занятия, тренинги, направленные на развитие навыков эффективной коммуникации, толерантного отношения к населению, формирование психологической устойчивости;
8) обеспечивают психологическое сопровождение практических занятий по тактической подготовке к формированию психологической устойчивости и готовности работников полиции к экстремальным условиям служебной деятельности;
9) осуществляют мониторинг состояния социально-психологического климата в коллективах путем анкетирования, проводят социометрические исследования, изучают взаимоотношения членов коллектива, определяют условия, причины, факторы, способствующие или препятствующие продуктивной деятельности коллективов;
10) дают рекомендации руководителям и работникам полиции по созданию оптимальных социально-психологических условий для эффективной деятельности, высокой профессиональной функциональности коллективов;
11) принимают психологические меры по оптимизации социально-психологического климата в коллективах, коррекции служебных внутриколлективных отношений, проводят соответствующие тренинги, занятия;
12) обеспечивают психологическое сопровождение оперативных мероприятий и следственных действий путем предоставления соответствующих консультаций работникам полиции;
13) составляют психологические портреты подозреваемых во время проведения оперативных мероприятий и следственных действий;
14) принимают участие (в пределах компетенции) в проведении мероприятий психологического воздействия на правонарушителей, оказывают психологическую консультацию по осуществлению эффективного процесса переговорной деятельности во время оперативных мероприятий и следственных действий;
15) оказывают консультативную помощь работникам полиции по профессиональному общению и эффективному взаимодействию с населением;
16) принимают участие в разработке и внедрении профессиограмм (психограмм) в соответствии со специализацией основных направлений деятельности Национальной полиции Украины, в апробации современных методов психологической диагностики, проведении других научных исследований по специфике и особенностям деятельности работников полиции;
17) анализируют случаи самоубийства и суицидальных проявлений, проводят работу по профилактике таких случаев в коллективах полиции, изучают обстоятельства и причины самоубийства и самоувечья работников полиции, участвуют в служебных расследованиях.
2. Психологи ЗВО в пределах предоставленных полномочий:
1) во время психологического сопровождения образовательного процесса в ЗВО осуществляют психодиагностическое изучение полицейских ЗВО , курсантов (слушателей), по результатам которого составляют справку о результатах психологического изучения;
2) осуществляют психологическое сопровождение адаптации курсантов (слушателей) к специфике обучения в ЗВО и условиям дальнейшей профессиональной деятельности, предоставляют консультации, проводят психологические мероприятия;
3) проводят практические занятия, тренинги по вопросам формирования у курсантов (слушателей):
осознанных мотивов к учебной деятельности и профессиональной мотивации;
коммуникативных и профессионально важных психологических качеств, познавательных функций;
стрессоустойчивости, способности точно оценивать свое психологическое состояние при решении задач разной сложности;
навыков психологической саморегуляции для снижения влияния рискоопасных стресс-факторов во время служебной деятельности;
4) проводят плановую ежегодную экспресс-диагностику курсантов (слушателей), полицейских ЗВО для выявления неблагоприятных индивидуальных психологических состояний;
5) осуществляют соответствующие комплексные психопрофилактические мероприятия с курсантами (слушателями), полицейскими ЗВО, нуждающимися в психологической поддержке и помощи;
6) осуществляют психологическое консультирование курсантов (слушателей), полицейских ЗВО для преодоления проблем психологического характера, разрешения конфликтов и налаживания процесса эффективной коммуникации с окружающими;
7) проводят мероприятия психокоррекции, направленные устранение недостатков индивидуального личностного развития, неблагоприятных психологических, эмоциональных состояний с целью повышения адаптивных возможностей курсантов (слушателей), полицейских ЗВО, восстановление их психологического благополучия, расширение поведенческого диапазона;
8) обеспечивают проведение практических занятий с полицейскими ЗВО, курсантами (слушателями) по основным приемам психологической релаксации в комнатах психологической саморегуляции;
9) осуществляют мониторинг состояния социально-психологического климата в коллективах, проводят социометрические исследования, изучают взаимоотношения членов коллектива, определяют условия, причины, факторы, способствующие или препятствующие продуктивной деятельности коллективов;
10) проводят анкетирование, социальное изучение для выявления неблагоприятных процессов, возникающих во время образовательной деятельности, для их коррекции и предоставления рекомендаций руководству ЗВО по оптимизации социально-психологического климата в коллективах;
11) осуществляют психологические мероприятия, направленные на налаживание эффективной коммуникации в коллективах и формирование групповой сплоченности;
12) дают руководителям ЗВО рекомендации по созданию оптимальных социально-психологических условий для эффективной деятельности, высокой профессиональной функциональности коллективов;
13) принимают меры по оптимизации социально-психологического климата в коллективах, коррекции внутриколлективных отношений;
14) оказывают консультативную помощь полицейским ЗВО, курсантам (слушателям) в вопросах профессионального общения и эффективного взаимодействия с населением;
15) принимают участие в разработке и внедрении профессиограмм (психограмм) в соответствии со специализацией основных направлений деятельности Национальной полиции Украины, в апробации современных методов психологической диагностики, проведении других научных исследований;
16) принимают участие (в пределах компетенции) в служебных расследованиях случаев самоубийства и суицидальных проявлений полицейских ЗВО, курсантов (слушателей), изучают обстоятельства и причины случаев самоубийства и самоувечья полицейских ЗВО, курсантов (слушателей), проводят работу по профилактике таких случаев в коллективах ЗВО .
VIII. Учетная документация по психологическому обеспечению
1. К учетной документации по психологическому обеспечению относятся:
1) карта психологического сопровождения, в которую вносится основная биографическая информация, приобщаются и хранятся материалы по проведенным мероприятиям и их результатам;
2) журнал учета карт психологического сопровождения, форма которого приведена в приложении 8 к настоящему Порядку, в который вносится основная справочная информация о месте хранения карт психологического сопровождения и движения материалов;
3) материалы, рабочие записи результатов наблюдений, бесед, психологического тестирования, справки по результатам психологического изучения, оказания консультативной или психокоррекционной помощи работнику полиции, курсанту (слушателю), полицейскому ЗВО (далее – сведения психологического характера);
4) журнал учета результатов изучения социально-психологического климата в коллективах, журнал учета справок по результатам психологического изучения работников полиции, полицейских ЗВО , курсантов (слушателей), журнал учета работы с группой психологической поддержки и помощи, журнал учета психопрофилактической работы, журнал учета мероприятий по психологическое сопровождение служебной деятельности работников полиции, в том числе при проведении ими оперативных мероприятий и следственных действий.
2. Карта психологического сопровождения заполняется, хранится психологами полиции или психологами ЗВО по месту прохождения службы работника полиции, полицейского ЗВО или обучения курсанта (слушателя) в ЗВО.
Карта психологического сопровождения ведется в течение всего периода службы работника полиции, полицейского ЗВО, обучения курсанта (слушателя) в ЗВО.
При перемещении работника полиции, полицейского ЗВО, курсанта (слушателя) по службе в другой орган, подразделения полиции или ЗВО психолог полиции (психолог ЗВО), соблюдая требования законодательства, оформляет и передает карту психологического сопровождения вместе с другими сведениями психологического характера в запечатанном конверте в подраздел психологического обеспечения органа, подразделения полиции или ЗВО, в который переводится работник полиции, полицейский ЗВО, курсант (слушатель).
В случае увольнения работника полиции, полицейского ЗВО из органов, подразделений полиции, отчисления курсанта (слушателя) из ЗВО карта психологического сопровождения вместе со сведениями психологического характера сохраняется в подразделении психологического обеспечения в течение 3 лет, после чего уничтожается в установленном законодательством порядке.
3. В журнале учета карт психологического сопровождения указывается основная справочная информация:
в графе №1 – порядковый номер карты психологического сопровождения;
в графе № 2 – фамилия, имя, отчество работника полиции, курсанта (слушателя), полицейского ЗВО, на которого заведена карта психологического сопровождения;
в графе № 3 – число, месяц и год заведения карты психологического сопровождения;
в графе № 4 – место хранения карты психологического сопровождения, подразделение, сейф и т.п.;
в графе № 5 — в случаях перевода работника полиции, курсанта (слушателя), полицейского ОПО в другой орган, подразделение, ОПО указываются дата передачи сведений психологического характера и исходящий номер сопроводительного письма. В случае увольнения работника полиции, полицейского ОПО из органов Национальной полиции, отчисления курсанта (слушателя) из ОПО порядковый номер его карты психологического сопровождения аннулируется, о чем проставляется соответствующая отметка, обязательно указываются номер приказа, причина увольнения и дата уничтожения карты психологического сопровождения;
в графе № 6 – фамилия психолога, который оформляет, пересылает или уничтожает карту психологического сопровождения.
4. После окончания использования журналы учета работы по определенным направлениям деятельности психологического обеспечения хранятся в подразделениях психологического обеспечения органов полиции или ЗВО в течение 3 лет, после чего уничтожаются в установленном законодательством порядке.
Начальник
управления взаимодействия
с Национальной полицией
Министерства внутренних
дел Украины
А.А. Соколовский
Приложение 1
к Порядку организации системы
психологического обеспечения
полицейских, работников
Национальной полиции Украины
и курсантов (слушателей) учреждений
высшего образования со специфическими
условиями обучения, осуществляющими
подготовку полицейских
(подпункт 2 пункта 3 раздела II)
ПЕРЕЧЕНЬ
принадлежности материального и технического обеспечения комнаты психологической саморегуляции
| № з/п | Наименование оборудования и мебели | Количество |
| Из расчета 1 комната на 5-15 человек общей площадью 30-40 м | ||
| 1 | Релаксационные кресла | 5-15 единиц |
| 2 | Музыкальный центр | 1 единица |
| 3 | Акустическая система | 4 колонки |
| 4 | Осветительная система реостата (с разноцветной окраской) | 1 система на 10-20 ламп |
| 5 | Стулья | 2 единицы |
| 6 | Журнальный столик | 1 единица |
| 7 | Аромолампа | 1 единица |
Приложение 2
к Порядку организации системы
психологического обеспечения
полицейских, работников
Национальной полиции Украины
и курсантов (слушателей) учреждений
высшего образования со специфическими
условиями обучения, осуществляющими
подготовку полицейских
(подпункт 4 пункта 2 раздела III)
СПРАВКА о результатах проведения опроса работников полиции, полицейских ЗВО, курсантов (слушателей)
Приложение 3
к Порядку организации системы
психологического обеспечения
полицейских, работников
Национальной полиции Украины
и курсантов (слушателей) учреждений
высшего образования со специфическими
условиями обучения, осуществляющими
подготовку полицейских
(подпункт 4 пункта 1 раздела IV)
СПРАВКА о результатах психологического изучения
Приложение 4
к Порядку организации системы
психологического обеспечения
полицейских, работников
Национальной полиции Украины
и курсантов (слушателей) учреждений
высшего образования со специфическими
условиями обучения, осуществляющими
подготовку полицейских
(подпункт 1 пункта 3 раздела IV)
СПРАВКА о результатах психологической диагностики
Приложение 5
к Порядку организации системы
психологического обеспечения
полицейских, работников
Национальной полиции Украины
и курсантов (слушателей) учреждений
высшего образования со специфическими
условиями обучения, осуществляющими
подготовку полицейских
(подпункт 3 пункта 2 раздела V)
ЗАКЛЮЧЕНИЕ по результатам психологического сопровождения, адаптации курсантов (слушателей) к специфике обучения в ЗВО и условиям дальнейшей профессиональной деятельности
Приложение 6
к Порядку организации системы
психологического обеспечения
полицейских, работников
Национальной полиции Украины
и курсантов (слушателей) учреждений
высшего образования со специфическими
условиями обучения, осуществляющими
подготовку полицейских
(пункт 7 раздела VI)
КАРТА психологического сопровождения работника полиции (курсанта (слушателя), полицейского ЗВО)
Приложение 7
к Порядку организации системы
психологического обеспечения
полицейских, работников
Национальной полиции Украины
и курсантов (слушателей) учреждений
высшего образования со специфическими
условиями обучения, осуществляющими
подготовку полицейских
(пункт 9 раздела VI)
СПРАВКА о результатах оказания психологической поддержки и помощи личности
Приложение 8
к Порядку организации системы
психологического обеспечения
полицейских, работников
Национальной полиции Украины
и курсантов (слушателей) учреждений
высшего образования со специфическими
условиями обучения, осуществляющими
подготовку полицейских
(подпункт 2 пункта 1 раздела VIII)
ЖУРНАЛ
учета карт психологического сопровождения
| Порядковый № карты психологического сопровождения | Фамилия, имя, отчество работника полиции, полицейского ЗВО, курсанта (слушателя), на которого заведена карта психологического сопровождения | Число, месяц и год заведения карты психологического сопровождения | Место хранения карты психологического сопровождения, подразделение, сейф | Дата передачи сведений психологического характера и исходящий номер сопроводительного письма | Фамилия психолога, оформляющего, пересылающего или уничтожающего карту психологического сопровождения |
| 1 | 2 | 3 | 4 | 5 | 6 |
